স্বল্প-মেয়াদী পরিকল্পনা একটি প্রতিষ্ঠানের বৈশিষ্ট্য দ্বারা সংজ্ঞায়িত করা হয়, যেমন দক্ষতা। কর্মক্ষেত্রে, পরিচালকরা দীর্ঘমেয়াদী লক্ষ্য পূরণের জন্য স্বল্পমেয়াদে কীভাবে এই বৈশিষ্ট্যগুলিকে উন্নত করা যায় সে সম্পর্কে কৌশল তৈরি করে। … স্বল্পমেয়াদী পরিকল্পনা সাফল্যে পৌঁছানোর জন্য এই ধারণাগুলিকে ফ্যাক্টর করতে পারে: নগদ প্রবাহ।
স্বল্প মেয়াদী পরিকল্পনার উদাহরণ কী?
একটি স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্য হল যেকোনো লক্ষ্য যা আপনি 12 মাস বা তার কম সময়ে অর্জন করতে পারেন। স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্যের কিছু উদাহরণ: প্রতি মাসে দুটি বই পড়া, ধূমপান ত্যাগ করা, সপ্তাহে দুইবার ব্যায়াম করা, সকালের রুটিন তৈরি করা ইত্যাদি। … এভাবে আপনার অর্জনের সম্ভাবনা বেশি কাঙ্ক্ষিত লক্ষ্য।
পরিকল্পনায় স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্য কী?
একটি স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্য হল এমন কিছু যা আপনি শীঘ্রই করতে চান। স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্য আপনাকে বড় পরিবর্তন করতে সাহায্য করতে পারে। একটি স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্য হল এমন কিছু যা আপনি অদূর ভবিষ্যতে করতে চান। নিকট ভবিষ্যতের অর্থ হতে পারে আজ, এই সপ্তাহে, এই মাসে, এমনকি এই বছরও৷
আপনি কীভাবে একটি স্বল্পমেয়াদী পরিকল্পনা তৈরি করবেন?
আপনার স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্যগুলির পরিকল্পনা করার সময় এখানে তিনটি পদক্ষেপ নিতে হবে:
- দীর্ঘমেয়াদী লক্ষ্য চিহ্নিত করুন। …
- স্মার্ট লক্ষ্য সেট করুন। …
- আপনার অগ্রগতির উপর নজর রাখুন। …
- 10 বছরে আপনি কোথায় থাকতে চান তা ভাবুন। …
- এই লক্ষ্য থেকে পিছনের দিকে কাজ করুন। …
- দীর্ঘমেয়াদী লক্ষ্যগুলিকে ছোট, অর্জনযোগ্য ধাপে ভেঙ্গে দিন। …
- মাসিক, স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্য তৈরি করুন।
দীর্ঘমেয়াদী এবং সংক্ষিপ্ত মধ্যে পার্থক্য কিমেয়াদী পরিকল্পনা?
স্বল্পমেয়াদী পরিকল্পনা এবং দীর্ঘমেয়াদী পরিকল্পনার মধ্যে মূল পার্থক্য হল স্বল্পমেয়াদী পরিকল্পনা তাৎক্ষণিক সময়ের উপর ফোকাস করে, বিশেষ করে রাজস্ব এবং লাভের ক্ষেত্রে, যেখানে দীর্ঘমেয়াদী পরিকল্পনা ফোকাস করে প্রত্যাশিত ভবিষ্যতের জন্য অর্জনের উপর।
