অনুদানে কি জিএসটি অন্তর্ভুক্ত করা উচিত?

অনুদানে কি জিএসটি অন্তর্ভুক্ত করা উচিত?
অনুদানে কি জিএসটি অন্তর্ভুক্ত করা উচিত?
Anonim

অনেক দাতব্য সংস্থা অনুদানের বিনিময়ে একজন দাতাকে একটি টোকেন দেয়। দাতা প্রদান করলে অর্থপ্রদানের বিনিময়ে কোনো বস্তুগত সুবিধা পাওয়া যায় না, কোনও GST এর ফলাফল নেই। … এর মানে দান একটি উপহার নয় এবং এটি জিএসটি-এর অধীনে থাকবে (যদি না আইটেমটি জিএসটি-মুক্ত বা ইনপুট ট্যাক্স না হয়)।

দান কি জিএসটি টার্নওভারের অন্তর্ভুক্ত?

টার্নওভার হল একটি দাতব্য প্রতিষ্ঠান 12 মাসের মধ্যে করা সমস্ত সরবরাহের মূল্যের সমষ্টি। এতে ইনপুট ট্যাক্সযুক্ত সরবরাহ বা কোনো বিবেচনার জন্য সরবরাহ অন্তর্ভুক্ত নয়। … গিফটটি জিএসটি টার্নওভারের অন্তর্ভুক্ত নয় ('উপহার বা দান কী' সম্পর্কে আরও তথ্যের জন্য অংশ 6 দেখুন)।

অনুদান কি GST মুক্ত নাকি bas বাদ দেওয়া হয়?

মজুরি এবং বরখাস্ত: এই আইটেমগুলির কোনটিই জিএসটি আকর্ষণ করে না। মজুরি W1 এ রিপোর্ট করা উচিত এবং BAS এ W2 এ ট্যাক্স আটকানো উচিত। সুপারঅ্যানুয়েশন মোটেও BAS-এ অন্তর্ভুক্ত নয়। অনুদান: দান জিএসটি ফ্রি।

দান কি GST-এর অধীনে করযোগ্য?

দাতার ব্যবসা, এই ধরনের দান GST এর সাপেক্ষে। কিন্তু যদি অনুদান এই ধরনের নির্দেশনা ছাড়াই বা ট্রাস্টের দ্বারা দাতার কাছে কোনো পণ্য বা পরিষেবা সরবরাহের আকারে তুচ্ছতা ছাড়াই প্রাপ্ত হয়, তাহলে তা GST-এর অধীন হবে না।

অনুদান কি করমুক্ত?

কর কর্তনযোগ্য দান হল একটি কর-মুক্ত সংস্থা যেমন একটি দাতব্য প্রতিষ্ঠানে অর্থ বা পণ্যের অবদান। কর কর্তনযোগ্য দান করতে পারেনকরযোগ্য আয় হ্রাস করা। … 2020 কর বছরের জন্য, একটি মোচড় রয়েছে: আপনি আইটেমাইজ না করেই $300 পর্যন্ত নগদ অনুদান কাটাতে পারেন। এটাকে "লাইনের উপরে" ডিডাকশন বলা হয়।

প্রস্তাবিত: