আপনি কি অসুস্থ স্বাস্থ্যের জন্য অবসর নিতে পারেন?

আপনি কি অসুস্থ স্বাস্থ্যের জন্য অবসর নিতে পারেন?
আপনি কি অসুস্থ স্বাস্থ্যের জন্য অবসর নিতে পারেন?
Anonim

একটি অসুস্থতা উপস্থিত থাকুক বা না থাকুক, বেশিরভাগ কর্মরত সিনিয়ররা ইতিমধ্যে অবসর নেওয়ার কথা ভাবছেন। বেশিরভাগ ক্ষেত্রে, বয়স্কদের তাদের পেনশন দাবি করা শুরু করার আগে তাদের কমপক্ষে 62 না হওয়া পর্যন্ত অপেক্ষা করতে হবে-কিন্তু যারা চিকিৎসা অসুস্থতা বা অবস্থার কারণে অবসর নিচ্ছেন তারা আগে এটি অ্যাক্সেস করতে সক্ষম হতে পারে।

অস্বাস্থ্য অবসর গ্রহণের জন্য কী যোগ্য?

অসুস্থ স্বাস্থ্য অবসরের জন্য কোন শর্তগুলি যোগ্য?

  • প্রতিষ্ঠিত করুন যে আপনি স্থায়ীভাবে আপনার কাজ চালিয়ে যেতে অক্ষম - তা শারীরিক বা মানসিক অবস্থার কারণেই হোক না কেন।
  • দেখান যে সাধারণ পেনশন বয়সের আগে আপনার কাজে ফিরতে সক্ষম হতে পারে এমন আর কোনও চিকিত্সা বা ওষুধ উপলব্ধ নেই৷

আমি কি চিকিৎসার ভিত্তিতে তাড়াতাড়ি অবসর নিতে পারি?

আপনি কখনও কখনও এটিকে চিকিৎসা অবসর বা চিকিৎসার ভিত্তিতে অবসর হিসেবে উল্লেখ করতে দেখবেন। আপনার যদি ব্যক্তিগত বা কর্মক্ষেত্রে পেনশন থাকে, তাহলে অসুস্থ স্বাস্থ্যের কারণে আপনি যেকোন বয়সেআপনার পেনশন থেকে আয় এবং/অথবা একমুঠো টাকা নেওয়া শুরু করতে পারেন। স্বাভাবিক ন্যূনতম অবসর বয়স 55 প্রযোজ্য নয়।

আমি কি অসুস্থতার মধ্য দিয়ে তাড়াতাড়ি আমার রাষ্ট্রীয় পেনশন দাবি করতে পারি?

আমি কি অসুস্থতার কারণে আমার রাজ্য পেনশন তাড়াতাড়ি পেতে পারি? অস্বাস্থ্যের কারণে আপনার স্টেট পেনশন বয়স এর আগে আপনার স্টেট পেনশন পাওয়া সম্ভব নয়। কিন্তু আপনি অন্য কিছু রাষ্ট্রীয় সুবিধার অধিকারী হতে পারেন, যেমন: সংবিধিবদ্ধ অসুস্থ বেতন।

আমি কি অসুস্থতার কারণে তাড়াতাড়ি অবসর নিতে পারি?

যদি আপনি হনঅসুস্থতার কারণে অবসর নিচ্ছেন, অথবা আপনি অসুস্থ হয়ে পড়েছেন, আপনি হয়তো এই এর আগে আপনার কর্মস্থলের পেনশন নিতে পারবেন। … অসুস্থ স্বাস্থ্য (বা অল্প আয়ু) এর অর্থ হতে পারে আপনি একটি বর্ধিত আয়ের অধিকারী, যা একটি 'বর্ধিত বার্ষিক' হিসাবে পরিচিত, তাই আপনাকে এটি সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করতে হবে এবং এটিকেও বিবেচনা করতে হবে।

প্রস্তাবিত: