আপনি যদি কাজের বাইরে থাকেন বা আপনার বর্তমান চাকরি শেষ হতে চলেছে, তাহলে অবশ্যই নিয়োগদাতাকে বলা ভালো যে আপনি অবিলম্বে বা তারা যত তাড়াতাড়ি চান শুরু করতে পারেন ।
শেষ মুহূর্তে চাকরির আবেদন জমা দেওয়া কি খারাপ?
নিয়োগকারীরা তাদের মনের শীর্ষে থাকতে চাইলে তাড়াতাড়ি জমা দেওয়ার পরামর্শ দেন। সিয়াটেল-ভিত্তিক নিয়োগকারী কোরি ফেরবেট পরামর্শ দিয়েছেন, “আপনি পরে আবেদন করার চেয়ে আগে আবেদন করা সবসময়ই ভালো। … যদি চাকরিটি এখনও সময়সীমা অতিক্রম করে পোস্ট করা হয়, তবে এটির জন্য যান৷ নিয়োগকারীরা বছরের প্রতিটি সময়ে দুর্দান্ত চাকরি প্রার্থীদের কাছ থেকে শুনতে চায়৷
চাকরির আবেদনে আপনার কী করা উচিত নয়?
5টি জিনিস যা আপনি কখনই চাকরির জন্য আবেদন করার সময় করবেন না
- প্রতিটি কাজের জন্য একই জীবনবৃত্তান্ত ব্যবহার করবেন না। আপনার আবেদন করা প্রতিটি চাকরিতে একই জীবনবৃত্তান্ত সংযুক্ত করা সহজ। …
- চাকরির বিজ্ঞাপন উপেক্ষা করবেন না। আপনার জীবনবৃত্তান্তে একই শব্দ ব্যবহার করুন যা চাকরির বিজ্ঞাপনে রয়েছে। …
- 'যার কাছে এটি উদ্বিগ্ন হতে পারে' ব্যবহার করবেন না …
- আপনার গবেষণা করতে ভুলবেন না। …
- নিরাশ হবেন না।
চাকরীর আবেদন তাড়াতাড়ি জমা দেওয়া কি ভালো?
কিন্তু গবেষণায় পরামর্শ দেওয়া হয়েছে যে যত তাড়াতাড়ি সম্ভব চাকরির জন্য আবেদন করা । পোস্ট হওয়ার পরে আপনি চাকরির জন্য যত কাছাকাছি আবেদন করবেন, আপনার কথা শোনার সম্ভাবনা তত বেশি। … তার মানে, চাকরির জন্য প্রয়োজনীয় সমস্ত দক্ষতা এবং অভিজ্ঞতা আপনার কাছে থাকলেও, আপনি যদি যথেষ্ট তাড়াতাড়ি আবেদন না করেন তাহলে আপনি হারাতে পারেন।
আপনি কীভাবে অবিলম্বে কাজ শুরু করতে পারেন বলবেন?
তবে প্রস্তুত থাকুন, যাতে তারা এমন কাউকে চাইতে পারে যে আরও দ্রুত পাওয়া যায়। যদি তারা জিজ্ঞাসা করে, "আপনি কি তাড়াতাড়ি শুরু করতে পারেন?" (এবং আপনি সত্যই বলতে পারেন), আপনি হয়তো এমন কিছু বলতে পারেন: “যদিও আমার আদর্শ শুরুর তারিখ হল [তারিখ], আমার কিছু নমনীয়তা আছে এবং আমি এটি বের করতে পেরে খুশি হব তারিখ যা আপনার টাইমলাইনের সাথে কাজ করে।"