পুনরায় পোস্ট করা অবস্থান আবেদন করা একটি অপচয়। আপনার জীবনবৃত্তান্ত পরিবর্তন করা হয়নি. অবশ্যই, কিছু চাকরির আবেদন ফাটলের মধ্য দিয়ে পড়ে। … যাইহোক, যদি চাকরিটি পুনরায় পোস্ট করা হয়, তাহলে এটা ধরে নেওয়া বেশ নিরাপদ যে নিয়োগকারী ম্যানেজার আবেদনকারীদের বিদ্যমান পুল পর্যালোচনা করেছেন এবং নতুনদের খুঁজছেন।
একটি চাকরির জন্য দুবার আবেদন করা কি খারাপ?
হ্যাঁ, আপনার আবার ভূমিকার জন্য আবেদন করা উচিত। আপনি কেন চাকরি বা ইন্টারভিউ পাননি তার অনেক কারণ রয়েছে। আপনি যখন আবেদন করেছেন ততক্ষণে তারা তাদের আদর্শ প্রার্থীর সাথে সাক্ষাত্কারের চূড়ান্ত পর্যায়ে থাকতে পারে কিন্তু তারপর প্রার্থী ব্যাক আউট হয়ে গেছে।
চাকরির জন্য পুনরায় আবেদন করা কি ঠিক হবে?
সাধারণত, আপনার প্রাথমিক আবেদনের পর থেকে অন্তত কয়েক মাস অতিবাহিত না হওয়া পর্যন্ত পুনরায় আবেদন করার কোনো মানে হয় না চাকরি আপনার যদি নতুন দক্ষতা বা অভিজ্ঞতা থাকে, তাহলে শীঘ্রই আবেদন করার অর্থ হতে পারে।
চাকরির জন্য পুনরায় আবেদন করার জন্য কতক্ষণ অপেক্ষা করতে হবে?
আমি আবার আবেদন করার 3-6 মাস আগে অপেক্ষা করার বা পরিস্থিতির উপরোল্লিখিত পরিবর্তনগুলির মধ্যে একটির জন্য যথেষ্ট সময় দেওয়ার পরামর্শ দিচ্ছি। আপনি যদি দেখেন যে আপনি পূর্বে যে পদে আবেদন করেছিলেন তা পুনরায় তালিকাভুক্ত করা হয়েছে, বা 3-6 মাস পরেও খোলা আছে, যদি আপনি বিশ্বাস করেন যে আপনি এখন এটির জন্য উপযুক্ত।
আপনি কি প্রত্যাখ্যাত হওয়ার পরে চাকরির অফার পেতে পারেন?
যদি প্রথম হয়প্রার্থী নিয়োগ যাচাইকরণ প্রক্রিয়াপাস করেন না, প্রত্যাখ্যান পত্রের পরে আপনি একটি অফার পেতে পারেন। আবার, এটি একটি প্রতিষ্ঠানের প্রক্রিয়ার একটি উপাদান। আদর্শভাবে, একজন প্রার্থী অবস্থানে শুরু করার আগে একটি পটভূমি পরীক্ষা সম্পন্ন করা হয়।
